Psychosocial determinants of religious/denominational conversion: a person – environment fit perspective

Abstract

Religious or denominational conversion is a complex process that involves various psychosocial factors. One theoretical framework that has been utilized to comprehend the determinants of religious conversion is the person – environment fit model. This study examines the role of personal and socio-cultural factors that play a significant role in conversion processes within a person – environment fit perspective. The analysis demonstrates that individuals are more likely to convert to a new religion or denomination when they perceive a good fit between their personal and socio-cultural characteristics and the characteristics of the religious or denominational environment. Personal factors that may influence the decision to convert include: personality traits, values, beliefs, and thinking styles, while socio- cultural factors comprise: socialization, familial and cultural norms and standards, and social integration processes. Moreover, both categories of factors interact in the conversion process, influencing potential decisions to convert to varying degrees. When an individual’s religious beliefs, values, and norms align with those of a newly encountered group, they are more likely to identify with the group’s goals and mission.Konwersja religijna lub wyznaniowa jest złożonym procesem, który obejmuje różne czynniki psychospołeczne. Jednym z podejść teoretycznych, które mogą zostać wykorzystane do zrozumienia determinantów konwersji religijnej, jest model dopasowania osoba – środowisko. W niniejszym opracowaniu zbadano rolę czynników osobistych i społeczno-kulturowych, które odgrywają istotną rolę w procesach konwersji w perspektywie dopasowania osoba – środowisko. Analiza wykazała, że jednostki są bardziej skłonne do przejścia na nową religię lub wyznanie, gdy dostrzegają dobre dopasowanie między swoimi cechami osobistymi i społeczno-kulturowymi a cechami środowiska religijnego lub wyznaniowego. Czynniki osobiste, które mogą wpływać na decyzję o konwersji, obejmują: cechy osobowości, wartości, przekonania i style myślenia, natomiast wśród czynników społeczno-kulturowych można wymienić: socjalizację, normy i standardy rodzinne i kulturowe oraz procesy integracji społecznej. Ponadto obie kategorie czynników oddziałują na siebie w procesie konwersji, wpływając w różnym stopniu na potencjalne decyzje o konwersji. Kiedy przekonania religijne, wartości i normy jednostki są zgodne z przekonaniami, wartościami i normami nowo poznanej grupy, jest bardziej prawdopodobne, że będzie ona identyfikować się z celami i misją grupy.